Наша группа в Контакте 
Дополнительное профессиональное образование.
Дистанционное обучение в ИНОО ОмГУ
Программы профессиональной переподготовки и повышения квалификации по УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
Запись на курсы: (3812) 64-35-55, 8-913-966-99-82
|
Профессиональная переподготовка (Диплом) |
Объём, часов |
Срок обучения, мес. |
Цена, руб. |
Начало занятий |
|
302 |
7 6
|
29 600 |
1 ноября 2018 3 декабря 2018 |
|
|
Повышение квалификации (удостоверение) |
Объём, часов |
Срок обучения, мес. |
Цена, руб. |
Начало занятий |
|
118 |
2 |
11 600 |
1 ноября |
|
|
124 |
2 |
11 600 |
1 ноября |
|
|
трудовых отношений в организации Акция! до 1 октября |
58 |
1 |
5 520 - 20% |
1 ноября |
| 60 | 1 | 6 700 | по мере подачи документов | |
| 30 | 1 | 4 300 | по мере подачи документов | |
Дистанционное обучение, возможности
Профессиональная переподготовка или повышение квалификации. Что выбрать?
Документы для оформления договора
Документы об окончании обучения
Лицензия на образовательную деятельность
Обучение на программе профессиональной переподготовки "Управление персоналом" началось 1 октября 2018г. Ещё можно присоединиться к группе.
Следующий ближайший набор на 3 декабря. Запись в группу и оформление договоров началось. Подавайте документы!
Набор на программы повышения квалификации - ежемесячно, с сентября по май (июнь). Начало обучения — первое число месяца или по мере подачи документов.
- Высокое качество обучения, обусловленное высоким качеством преподавательского состава Омского университета. Это высокопрофессиональные специалисты в Hr-сфере, в том числе, преподаватели-практики, имеющие ценный опыт руководства службами управления персонала крупных омских предприятий.
- Актуальные учебные материалы, постоянно обновляющиеся, в зависимости от изменений трудового законодательства и появления новых прогрессивных методик и технологий.
- Прикладное обучение, получение знаний и навыков, реально необходимых в профессиональной деятельности. Оригинальный набор заданий и кейсов, практические рекомендации, образцы документов, выдержки и ссылки на законодательные и нормативные акты и справочники.
- Обучение 100% дистанционное.
Дистанционное обучение дает возможности:
- иметь круглосуточный доступ к курсам с любого компьютера, подключенного к интернету;
- самостоятельно планировать свою работу при подготовке к сдаче зачетов и экзаменов;
- получать консультации преподавателей и сдавать зачеты и экзамены на Интернет-портале университета;
- углублять профессиональные знания, получив доступ к электронным библиотечным системам (ЭБС) ОмГУ;
- получать поддержку тьютора, который находится на связи со слушателями по телефону, электронной почте, на обучающем портале и готов ответить на любые вопросы;
- экономить расходы на обучение, проезд и проживание;
- обучаться без отрыва от работы и семейных обязанностей.
Профессиональная переподготовка или повышение квалификации? Что выбрать?
Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" N 273-ФЗ ст. 76 говорит:
"Программа повышения квалификации направлена на совершенствование и (или) получение новой компетенции, необходимой для профессиональной деятельности, и (или) повышение профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации.
Программа профессиональной переподготовки направлена на получение компетенции, необходимой для выполнения нового вида профессиональной деятельности..."
Диплом о профессиональной переподготовке свидетельствует о том, что его обладатель владеет дополнительной специальностью, кроме полученной после колледжа или ВУЗа. Дополнительная специальность становится равноправной со специальностью по базовому образованию (определено законодательно) и дает право заниматься соответствующим видом деятельности.
Профпереподготовка необходима если:
- у вас уже есть высшее/среднее профессиональное образование в любой области и вы хотите сменить вид профессиональной деятельности,
- вы уже работаете в данной области, но профильного образования не имеете, профстандарту не соответствуете.
Документы для оформления договора
Вышлите на электронный адрес: inoobr@mail.ru Елене Павловне Зоновой:
- Скан справки-представления:
форма справки на программу повышения квалификации
форма справки на программу профессиональной переподготовки
- Скан паспорта, страницы с фото и регистрацией
- Скан диплома без приложения
- Скан документа о смене фамилии (свидетельство о браке/разводе), если она менялась после получения диплома
- Реквизиты организации, если оплачивает юридическое лицо.
Мы вышлем скан договора и информационное письмо на ваш электронный адрес.
Оплатите обучение в любом банке РФ или через онлайн банк. В назначении платежа укажите номер договора. Оплачивайте только после заключения договора!
Пришлите скан квитанции об оплате на электронный адрес inoobr@mail.ru.
Мы подготовим приказ о зачислении вас в группу и вышлем данные для входа в личный кабинет сайта дистанционного обучения ОмГУ.
Программу профессиональной переподготовки можно оплатить полностью (100%) до начала обучения или по частям: 50 % до начала обучения, 50 % в течение третьего месяца обучения.
Программы повышения квалификации оплачиваются полностью (100%) до начала обучения.
Вы сможете получить налоговый вычет за обучение, предоставив в налоговую инспекцию договор и квитанцию. Например, за обучение на программе "Управление персоналом" вам вернут 3848 руб.
Квитанция для оплаты
Возникли вопросы? Звоните по тел. (3812) 64-35-55, 8-913-966-99-82
Документы об окончании обучения
По окончании обучения слушатель получает:
- диплом о профессиональной переподготовке установленного ОмГУ образца, который удостоверяет право на ведение профессиональной деятельности в выбранной Вами сфере (программы профессиональной переподготовки от 250 часов).
- удостоверение о повышении квалификации установленного ОмГУ образца (программы повышения квалификации от 16 до 250 часов).
По Закону "Об образовании в Российской Федерации" N 273-ФЗ не предусмотрена выдача документов государственного образца в системе дополнительного образования.
В документах не указывается форма обучения (заочная) и технология обучения (дистанционная).
Слушателям, успешно закончившим программу обучения, документы об образовании высылаются заказным письмом «Почтой России» на адрес, указанный Вами в справке-представлении при подаче заявки на обучение. Вам придёт извещение о доставке письма в почтовое отделение по месту жительства.
 |
Хотелось бы поблагодарить вас за быструю организацию документов, сопровождения обучения, ответов на вопросы и т.д. |
|
 |
Программа (Управление персоналом) интересная, познавательная, с большой долгосрочной перспективой. Особенно приятно отметить, что обучение проходит на базе ОмГУ. Отдельная благодарность Елене Павловне за помощь и заботу. |
|
 |
Курс проходил на протяжении 6 месяцев, что позволило хорошо изучить материал курса. Все практические задания внимательно проверяются и с комментариями и пояснениями пересылаются слушателю. По каждой дисциплине проводится итоговый тест. Дистанционная форма обучения очень удобна для работающих людей. Материал можно изучать в удобное время. Программа курса и организационные моменты хорошо организованны и продуманы. Всегда есть возможность задавать интересующие вопросы преподавателям и обсуждать мнения по вопросам на форуме среди слушателей курса. Изучение курса мне понравилось и, несомненно, пригодится в моей работе. Шинкарёва Татьяна Петровна, менеджер по продажам |
|
 |
...получил истинное удовольствие от ознакомления с предложенной программой обучения, порадовала широта тем в дисциплинах, представленных к изучению слушателей. Грамотно оформленный и регулярно обновляемый сайт, чёткая подача обучающей информации, корректная и объективная проверка заданий, быстрая обратная связь, исчерпывающий список учебной литературы подготовлены в максимально удобной форме. Чёткая обратная связь снижает необходимость личного присутствия...
Выпускник дистанционного курса «Управление персоналом», Кучеров Александр Евгеньевич |
|
 |
Мне очень понравилось обучаться по программе переподготовки "Управление персоналом". Имея стаж работы в службе HR около 10 лет и находясь в декретном отпуске, я жизненно нуждалась в получении информации о новшествах в сфере управления персоналом, я очень довольна процессом и результатом. Самое главное, что ездить никуда не нужно, а знания при этом получаешь, эффективная форма проверки знаний, интересные задания. Зайкова Елена Евгеньевна, гл. специалист управления труда и заработной платы департамента управления персоналом, Омск |
|
|
Хочется выразить Вам и Вашим коллегам огромную благодарность за работу. Обучение под Вашим руководством было очень плодотворным, многогранным и полезным. Я приобрела новые знания, которые уже использую в своей работе. Своим коллегам из других ЦРБ области я рекомендовала получать специальность "Управление персоналом" именно в Вашем институте, т.к. у Вас трудятся высококвалифицированные специалисты, мастера своего дела. Спасибо Вам огромное и всех благ!
Клепцова Татьяна Сергеевна, начальник отдела кадров, Омская обл. |
|
|
Курс очень понравился, график бучения был удобный, узнала много нового, интересного и полезного. Особенно был полезен предмет информационные технологии в управлении персоналом, где подробно изучался модуль 1С: ЗУП. Практические знания довольно быстро пригодились в работе, а преподаватель Бахтина Елена Юрьевна очень подробно отвечала на все возникшие вопросы в ходе освоения данной программы. В целом курс "Управление персоналом" дал очень много знаний в разных областях. Электронные библиотеки тоже очень помогали, т.к. выбор литературы, связанной с менеджментом и кадрами достаточно большой. Куратор курса Зонова Елена Павловна своевременно напоминала о соблюдении графика прохождения курса, о предстоящем итоговом экзамене, разъясняла возникающие вопросы, было очень комфортно проходить обучение в таких условиях. Спасибо.
Лаврентьева Зоя Сергеевна, юрист, Омск |
|
 |
Каждый раздел в обучающей программе представлен в доступной форме, вся информация интересна и каждый раз удивляла своими объмами
Третьякова Александра Витальевна, старший менеджер, Омская обл. |
|
 |
Очень понравилось!
Горобцова Ольга Викторовна, менеджер по персоналу |
|
|
Я очень хотела получить образование "Специалиста по управлению персоналом" и целенаправленно искала любую информацию в интернете. Нашла несколько вариантов. В итоге, выбрала вас и не пожалела! Благодарю вас всех за полученные знания! Успехов вам и процветания!!!
Колесниченко Юлия Юрьевна, юрист, Краснодар |
|
 |
Программа достаточно гармонична и полноценна. Такая форма обучения - очень современно, динамично и удобно. Спасибо за это время, проведенное вместе, и что важно - потраченное не зря! Лекционный материал доступен, усваивается легко. Задания - развивают навыки, интересные. Словом, обучение в удовольствие!
Наумова Евгения Алексеевна, документовед, Омск |
|
 |
Впечатление чудесное. Программа "Управление персоналом" дала новые знания для продвижения в дальнейшем.
Опара Виталий Викторович, учитель физической культуры, Омск |
|
 |
Хотелось бы выразить благодарность за организацию данного курса,
Смирнова Наталья Николаевна, педагог, Омск |
|
|
После прохождения обучения осталось положительное впечатление! Полезные и понятно изложенные материалы, интересные практические задания. Наиболее полезным, на мой взгляд, оказались практические задания, особенно те, которые были построены в формате задач и ситуаций, решение которых необходимо было найти. Очень удобный график обучения, позволяющий равномерно распределять нагрузку, а не делать задания в спешке. Удобный портал для прохождения обучения, где материалы в каждой дисциплине четко структурированы, имеется возможность задать вопрос преподавателю в личном сообщении или же разместить его на форуме для обсуждения с одногруппниками. Хочется поблагодарить преподавателей за оперативную проверку заданий и ответы на интересующие вопросы даже в тех случаях, когда студентом нарушен график изучения дисциплины и срок изучения истек. А также огромное спасибо методисту за своевременные объявления и напоминания, поддержание связи любыми удобными способами (по телефону или же по e-mail).
Баранникова Ксения Алексеевна, выпускница программы "Управление персоналом", Москва |
|
 |
Было очень интересно и познавательно! Самое главное удобство - без отрыва от работы. В любое время суток можно выполнять задания и проходить тестирование.
Семенова Наталья Александровна, руководитель, Омская обл. |
|